I probably don't need to email the list to tell them a job is NOT available, right?<br><br><div class="gmail_quote">---------- Forwarded message ----------<br>From: <b class="gmail_sendername">Marc Francone</b> <span dir="ltr"><<a href="mailto:marc.francone@ori-global.com">marc.francone@ori-global.com</a>></span><br>
Date: Tue, Oct 28, 2008 at 1:00 PM<br>Subject: Regarding Java Role (Office from home)<br>To: <a href="mailto:rhoegg@dev.java.net">rhoegg@dev.java.net</a><br><br><br>Greetings<br>
<br>
Please let your user group know that the job is on hold for about a month.<br>
The original description is below. When the job is active again, I will let<br>
you know.<br>
<br>
Thanks.<br>
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Senior Technical Consultant (Full time office from home) Travel to client<br>
sites 20-40%. Company will transfer H1.<br>
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CLIENT OVERVIEW:<br>
Our Growing Software Client has experienced significant growth over the last<br>
3 years and is the largest provider of performance management software and<br>
services for the Global 2000. The suite of products allows its customers to<br>
manage all types of contracts - from real estate to equipment leases - in<br>
one central repository.  This is a "high impact" opportunity in which you<br>
can leverage your experience in a more entrepreneurial, and dynamic<br>
environment.  The compensation package includes Base, aggressive 4-quadrant<br>
bonus program and Options. Additionally, the company was recognized as<br>
Software Developer of the Year. and was named to the Deloitte & Touche<br>
Technology Fast 50 list for the last six consecutive years for achieving<br>
outstanding revenue growth.<br>
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SENIOR TECHNICAL CONSULTANT-JOB SUMMARY<br>
The Senior Technical Consultant is responsible for the technical evaluation,<br>
design, coding, testing, and documentation of complex enterprise performance<br>
management solutions delivered by company's Professional Services department<br>
to its Fortune 500 customer base.  This involves review of functional<br>
requirements gathered by Project Managers and Consultants, creation of<br>
technical specifications, development of specification use cases and acting<br>
as a liaison between the Client and Professional Services team.  The<br>
Technical Consultant will also support the implementation project by<br>
troubleshooting system configuration, product installation and other<br>
technical issues both internally and for clients.  They may also provide<br>
presales technical support.<br>
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QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS<br>
Strong database skills in Oracle and/or SQL Server. Strong working knowledge<br>
of J2EE, JAVA and JSP. Exposure to XML, web services and services-orientated<br>
architectures.  Proficiency in Linux, UNIX and Windows server environments.<br>
Proficient in Citrix, Terminal Server, FTP and Telnet applications.<br>
Experience working with Business Objects report writer/tools is a plus.<br>
Experience in writing technical documentation. Strong verbal and written<br>
communication skills. Good team player with ability to work both within a<br>
team and independently. Ability to make sound decisions based on customer<br>
needs and technical knowledge Undergraduate degree in related discipline<br>
(required; Engineering/CS degree preferred) Ability to travel on short<br>
notice.<br>
<font color="#888888"><br>
Marc Francone<br>
<a href="mailto:marc@ori-global.com">marc@ori-global.com</a><br>
<a href="http://www.ori-global.com" target="_blank">www.ori-global.com</a><br>
949-681-8398<br>
<a href="http://www.linkedin.com/in/marcfrancone" target="_blank">http://www.linkedin.com/in/marcfrancone</a><br>
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</font></div><br>